• Main Navigation
  • Main Content
  • Sidebar
  • Register
  • Login
JURNAL ILMU MANAJEMEN
  • Home
  • Current
  • Archives
  • Announcements
  • About
    • About the Journal
    • Submissions
    • Editorial Team
    • Privacy Statement
    • Contact
  1. Home
  2. Archives
  3. Vol. 12 No. 2 (2015): April

DOI: https://doi.org/10.21831/jim.v12i2

Published: 2015-04-01

Articles

Perbedaan Gender pada Hubungan Person Job Fit dan Organizational Fit dengan Kinerja dan OCB

Arum Darmawati, Setyabudi Indartono

1-9

PDF

Studi Faktor-Faktor Keterlambatan Proyek Pada Kontraktor di Daerah Istimewa Yogyakarta

Farlianto Farlianto Farlianto

10-27

PDF

DISTRIBUSI ZAKAT DALAM BENTUK PENYERTAAN MODAL BERGULIR SEBAGAI ACCELERATOR KESETARAAN KESEJAHTERAAN

Arif Wibowo

28-43

PDF

Tantangan Bangunan Ilmu Profetik: Teoritis dan empiris

Setyabudi Indartono

44-48

PDF

PENGARUH KEPUASAN KERJA TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MEDIASI

Arum Darmawati, Setyabudi Indartono

49-64

PDF

PENGARUH DIMENSI EFEKTIVITAS KEPEMIMPINAN TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN RUMAH SAKIT PERMATA BUNDA YOGYAKARTA

Farlianto Farlianto Farlianto

65-81

PDF

SidebarMenu

ABOUT US

Focus & Scope
Publication Ethics
Peer Review Process
Author Guidelines
Article Submission
Publication Fees
Copyright Notice
Journal Index

 

sinta

ACCREDITATION

articletemplate

TEMPLATE

Keywords

StatCounter

More information about the publishing system, Platform and Workflow by OJS/PKP.