BASIS DATA SEBAGAI SALAH SATthPENDEKATAN DALAM MANAJEMEN SUMBER'DAYA·MANUSIA DI IKIP YOGYAKARTA
DOI:
https://doi.org/10.21831/informasi.v1i1.6757Abstract
Teknologi informasi dalam era globalisasi seakan telah menjadi bagiantak terpisahkan dari kebutuhan organisasi yang harus dipenuhi. Teknologi
informasi menawarkan kemudahan keiYadct manusia, karena mampu'mengo
lah, menyediakan, dan mengirim informasi secara lebih cepatdan.mudah.
Basis data (data base) adalan suatu bentuk pengorganisasiandanpengelo
laan data organisasi dengan menggunakan teknologi injorm,as{b,eriujuan
membantu menyediakan informasi kepada manajemen dalam proses pengam-
bilan keputusan ekonomi. .
Makalah ini mengupasperan basis data sebagai suatu pendekatan dalam
manajemen sumber daya manusia. Analisis dan pembahasan artikel ini
diarahkan pada perancangan dan pemanfaatan basis data dalam mendukung
penyediaan informasi kepegawaian secara lebih cepat, mudah, dan murah di
IKIP Yogyakarta.
Downloads
Issue
Section
Articles
License
Authors who publish with this journal agree to the following terms:- Authors retain copyright and grant the journal right of first publication with the work simultaneously licensed under a Creative Commons Attribution License that allows others to share the work with an acknowledgement of the work's authorship and initial publication in this journal.
- Authors are able to enter into separate, additional contractual arrangements for the non-exclusive distribution of the journal's published version of the work (e.g., post it to an institutional repository or publish it in a book), with an acknowledgement of its initial publication in this journal.
- Authors are permitted and encouraged to post their work online (e.g., in institutional repositories or on their website) prior to and during the submission process, as it can lead to productive exchanges, as well as earlier and greater citation of published work (See The Effect of Open Access).